Institutions

 

Le GESiM gère et anime trois institutions paritaires de réflexion et de progrès

• L’IPS (Institution pour le Progrès en Sécurité et santé au travail) depuis le 12 octobre 2004.

• L’IPCS (Institution de Progrès et de Concertation sociale dans la Sidérurgie) depuis le 12 octobre 2004.

• L’IPSAS (Institution de Progrès Social des Agents de la Sidérurgie) depuis le 9 décembre 2010.

Ces trois institutions paritaires sont composées chacune de :

• 4 membres titulaires représentants les employeurs.

• 8 membres représentants les salariés (4 titulaires et 4 suppléants).

La présidence et vice-présidence est alternée annuellement.

Ces institutions contribuent à l’amélioration de la santé, de la sécurité, de la gestion des Ressources Humaines et à la promotion des métiers de la Sidérurgie.

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Pour mémoire, ces institutions sont issues respectivement de :

• L’IPS (Institution de Protection Sociale).

• L’IPCS (Institution de Protection sociale des Cadres de la Sidérurgie).

• L’IPSAS (Institution de Protection Sociale des Agents de la Sidérurgie).

qui ont géré plus de 40 000 agents en Cessation Anticipée d’Activité à partir de 55 ans et jusqu’à leur retraite.

Les missions de ces institutions, dans le cadre des Conventions Générales de Protection Sociale de la Sidérurgie, sont arrivées à leur terme avec les départs en retraite des derniers agents.

Cependant, les partenaires sociaux, signataires de ces anciennes C.G.P.S., avec l’approbation des Ministères des finances et de l’emploi, ont souhaité les conserver en modifiant l’objet social avec de nouveaux statuts et de nouvelles missions.

 

 

CONTACT : Estelle MATHIECY - 03 87 18 39 23